График работы:сменный график Образование:Не имеет значения Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
Ваши преимущества:
в· коммуникабельность и активность;
в· желание продавать и работать с людьми.
Требования
Чем именно предстоит заниматься?
в· работа в торговом зале;
в· консультировать покупателей;
в· работать на кассе;
в· личные продажи.
Условия работы
Сеть магазинов женской одежды velvet season!
преимущества работы у нас:
- мы российская компания
- ввиду ухода конкурентов мы становимся только актуальнее и актуальнее с каждым днем
- карьерный рост абсолютно реален. Некоторые топы начинали с работы в магазине.
- мы существуем с 2011 года . В текущих реалиях, и во время любого кризиса (2014, 2020, 2022) мы не только выживаем и не сокращаемся, а продолжаем расти!
- у нас есть регламенты, и да, это не минус, это инструмент, чтобы не изобретать велосипед
- у нас классная система мотивации, конкурсы, даже сейчас, да да
- мы проводим обучение. И это не кипы бумаг, можно посмотреть живые видео. И все сложные моменты мы можем разбирать вместе
- у нас постоянно растет ассортимент, и мы не подвержены межсезонности
на данный момент открыта должность "продавец-консультант" на постоянной основе.
мы предлагаем:
в· график сменный 2/2;
в· зп 2 раза в месяц (оклад + % + премии, самые активные зарабатывают от 60 000 тр);
в· внутренние конкурсы с ценными призами;
в· корпоративные скидки;
в· чай, кофе;
в· реальный карьерный рост;
в· действительно дружелюбный, готовый помочь и научить коллектив.
Дополнительная информация
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Velvet Season на стаж.рф
Сегодня вакансия Продавец-консультант / Продавец-кассир требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Продавец-консультант / Продавец-кассир,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Продавец-консультант / Продавец-кассир в Ямало-Ненецком автономном округе, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Продавец-консультант / Продавец-кассир в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Продавец-консультант / Продавец-кассир в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Продавец-консультант / Продавец-кассир
в Ямало-Ненецком автономном округе, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.